婚姻家庭纠纷化解有“主心骨”，山区法庭传承红色法治基因，乡村地头有辅警脚步丈量，城市治理靠数字平台精准赋能。近年来，古蔺县立足基层治理实际，整合“政法四老”、法庭干警、驻村辅警等力量，融合红色传承与科技赋能，构建起多元协同、上下联动的平安治理体系，从源头化解矛盾、防范风险，让平安底色遍布城乡角落，为平安酒城给出了古蔺的治理密码。
“政法四老”领衔婚调筑牢纠纷“防火墙”
当今，婚姻家庭纠纷逐步从私人领域走向了公共治理视野，如何防止情感裂痕演变为社会伤痛，成为基层平安建设的关键考题。在古蔺县，一个设在综治中心的婚姻家庭矛盾调处中心（以下简称：“婚调中心”）正为平安酒城给出治理密码。
从2021年起，婚姻家庭矛盾纠纷持续占比古蔺县矛盾纠纷总和的1/4以上，部分纠纷激化成为“民转刑”案件，为破解这一难题，2024年2月，古蔺县婚调中心应运而生，中心选聘“政法四老”火线冲锋，势必从源头预防和减少婚恋纠纷引发的刑事案件。“政法四老”分别是：老司法行政干部文俊，婚调中心支部书记、负责人；老法官胡光勇，婚调中心第二调处组组长；老检察官胡伟，婚调中心第一调处组组长；老警官胡棋，婚调中心支部委员、调解员。
记者了解到，婚调中心坚持"党建+"新模式，充分发挥"政法四老"调解主心骨作用，对收集到的矛盾纠纷问题进行分析、预判，将矛盾纠纷划分为"红，黄，蓝"三级，对于红色类纠纷，“政法四老”亲自参与调解，黄色类纠纷则由婚调中心牵头开展调解，蓝色类纠纷危险系数最低，则是由中心指导当事人所在的镇（街）或村、社区开展调处，分层发力确保将隐患扼杀在"萌芽"。
采访中，老法官胡光勇说道，“红色类案件调解成功的，我们必须要做到长期回访，对情绪过激的当事人，我们要联动驻村辅警动态关注，杜绝隐患。”对于一般类纠纷，胡光勇还说到，要给基层调解组织指出风险点，根本上避免矛盾升级的可能。
张某与梨某婚后育有2个孩子，在多年的生活中，梨某为了支持丈夫事业和家庭开支在各银行和网络平台贷款，后来，男方归还无望，女方负债过高无力尝还，围绕这一主要矛盾点，最终导致夫妻感情破裂，无法继续生活……这起纠纷在婚调中心被列入了蓝色，在中心的指导和地方调解组织工作下，不断平复双方不安情绪……
“无论最终是和也好，离也罢，坚决做到矛盾不升级，更不能上升为刑事案件，影响社会稳定。”老司法行政干部文俊如是说。“婚调中心不只是传统意义上修复感情的‘和事佬’，而是被赋予了艰巨的平安使命，那就是通过专业、及时的调解干预，主动防范因婚姻家庭矛盾激化而可能引发的暴力事件。”老检察官胡伟补充说道。
据统计，2024年2月古蔺县婚调中心牵头调处各类婚姻家庭矛盾纠纷，化解率高达99.2%，中心运行以来全县未发生因婚恋纠纷引发的“民转刑”、“刑转命”案件，这一可喜的成绩背后，是人民群众最朴实的平安期盼。老警官胡棋告诉记者，婚调中心的作用越来越受地方群众认可，当前，中心还联合县妇幼保健院、县民政局等部门，以派驻“专业调解员+社工”模式入驻古蔺县婚姻登记处并设立调解室。在依法办理登记的程序中，嵌入了充满人文关怀的柔性服务，为面临情感危机或家庭困境的当事人提供了缓冲带和支持网。
传承红色法治基因法绘就山区平安图景
县城的喧嚣中“政法四老”为平安坚守冲锋，而在太平镇群山深处，太平法庭正循着红色基因的指引，践行着维护社会稳定、守护群众安宁的初心使命。
1935年，中央红军长征四渡赤水途经古蔺，在此设立了唯一的军事裁判处，“惩恶扬善、为民伸冤”的红色法治精神，便从此镌刻在这片土地上。太平法庭内一部名为《典亮》的微视频便以那段峥嵘岁月为厚重起点，用时空交织的叙事，讲述了一本《中华苏维埃共和国法典》跨越九十年的传承故事。
如今，这份传承，早已融入法庭每一位干警的血脉，为新时代平安建设注入不竭的红色动力。太平法庭庭长吕琪婷表示，通过打造“曾凡争调解室”，吸纳老党员、乡贤及行业性、专业性人士为法庭特邀调解员，法庭进一步推进“泸法麒麟・一镇一法官”机制落地，构建“红色网格+法治哨所+代表联络站”协同治理格局，综合运用情理法手段调处矛盾，引导群众树立“信法不信访”理念。据统计，2024年以来，该法庭已成功调解案件700余件，成为基层善治中一道坚实而温暖的法治屏障。
2025年初，徐某与蔡某相识相恋并很快举行了订婚仪式。订婚当日，徐某向蔡某支付彩礼12.8万元，还送上了“四金”、酒水等礼品，并给蔡某的弟弟、长辈们包了共计7200元的红包。可订婚后不久，徐某便远赴国外务工，两人聚少离多，常因琐事争吵，婚约难以维系，且始终未办理结婚登记、未共同生活。无奈之下，徐某回国后诉至法院，要求蔡某返还全部彩礼。太平法庭了解到后，为妥善化解矛盾，法官采用“背对背”调解方式，分别倾听两人诉求，结合婚约破裂原因、彩礼实际支出等情况耐心疏导，释法明理。最终，双方达成一致，蔡某当庭退还李某订婚礼金及礼品折价共计10.5万元，这起彩礼纠纷得以圆满化解，成功避免了矛盾的进一步激化。
246名驻村辅警扎根乡土平安路上的“流动守护者”
在古蔺县，平安建设从来不是“政法人”的独角戏。2024年10月起，随着驻村辅警工作机制在全县全面推行，246名怀揣热忱的驻村辅警扎根全县246个行政村，成为基层治理的“神经末梢”。
这支以退役军人、大专以上学历人员为主体的队伍，40岁以下占比达60%，经县委政法委岗前全覆盖培训、县公安局统一配发装备后，用脚步丈量民情，用服务温暖民心，如今工作已满一周年，切实为乡村平安筑牢了第一道防线。
在永乐街道，驻村辅警工作的创新实践让治理效能持续升级。街道坚持“党员优先、熟悉地方情况优先”原则选聘辅警，将每一位辅警的姓名、联系方式、职责范围等信息公示于村民家门口，让群众遇事能第一时间找到人、说上话。同时，街道明确辅警治安巡逻、矛盾调解、信息采集等10项核心任务，为工作开展划定清晰路径。
该街道创新的“明白卡+全程代办”机制，更是打通了服务群众的“最后一公里”。永乐街道将辅警联系方式和职能职责，制成彩色“明白卡”张贴至每家每户，还同步发放纸质卡片方便老人留存。村民只需一个电话，辅警便主动上门对接，针对行动不便的老人、残疾人等特殊群体，辅警们均能做到上门服务；面对邻里间的宅基地纠纷、家庭琐事，辅警化身“和事佬”现场调解，把矛盾化解在萌芽状态。
如今的古蔺，辅警巡逻的身影穿梭在田间地头、村落巷道，已成为一道最安心的“流动风景线”。他们是平安“守护员”，加密重要时段巡逻频次，排查整改安全隐患，积极开展政策宣传、安全劝导等。在县委政法委与县公安局的统筹下，这支扎根乡土的队伍逐步成为了夯实平安根基、护航乡村振兴的中坚力量。
科技赋能精准治理数字化走出平安“加速度”
平安治理，既要有像村辅警那样的脚步丈量，也离不开科技赋能。面对幅员面积广、人口密集的现状，古蔺县彰德街道的数字化治理给出了他们的平安治理“密码”。
走进街道综治中心，一张巨大的LED屏联通了辖区各个主要路段和人员密集区域，一旦有异常情况便可迅速查看现场，在工作人员的演示下，记者看到，通过大屏还能从空中俯看辖区重点区域。“一旦出现人员聚集，或者在早晚高峰学校周边的交通是否良好，我们都能迅速作出反应，进行人员调配……”中心工作人员如是说。
视频调度只是智慧化信息平台的其中一个功能。彰德街道作为常住人口超过14万的主城区，城市服务呈现点多面广、情况复杂、治理难度大等问题，5236公顷的耕地面积也让森林工作面临不小压力。这里将网格化服务管理和数字化治理平台相结合，在平安建设中，实现了降本增效。
2025年12月2日，辖区网格员发现某商家将杂物堆放在消防通道上，造成了消防安全隐患，该网格员随即第一时间利用移动端建立时间并上传后台，街道应急办立刻出动前往商家进行整改，“从发现隐患到上报只需要10多秒，再到整改完毕也不到几天时间，要在过去是不可能做到如此高效的……”中心工作人员介绍道，通过数字化平台能快速实现对潜在风险的早期预警与前置干预。
此外，数字化治理平台在矛盾纠纷化解中，还包含了数据分析、风险提示、趋势预判和矛盾纠纷等级划分等内容；对特殊人员管理上，也包含了人员概况、数据分析、趋势分析等内容；在巡查宣传中，也囊括了重点区域、重点时段巡查和重点工作、相关法律法规的普法宣传……可以说，数字化治理为街道社区带来了深刻变革，显著提升了基层治理的效能与水平，为构建和谐社区注入了持续动力。
